【导语】：漳州市决定面向北京师范大学等高校，选拔引进一批教育类应届优秀毕业生(以下简称“选优生”)到漳州市学校工作，计划引进104名。报考人员可到高校招聘现场咨询及报名，现场报名地点为各高校校园招聘点。
漳州市2026届教育类选优生选拔引进招聘程序
(一)报名。本次报名采用网上报名与现场报名、现场审核相结合的方式进行，以现场确认为准，现场审核确认通过方视为报名成功。报名人员选择一个岗位进行报名，事先填写《漳州市2026届教育类“选优生”招聘登记表》(详见附件2)《漳州市2026届教育类“选优生”招聘教师报名汇总表》(详见附件3)，提交个人信息及个人证件照，并将邮件发至招聘单位邮箱(详见附件4)。
1.网上报名
考生可于即日起报名，登录漳州人才人事网(https://www.zzrcrs.com/index)注册报名。
2.现场报名
报考人员可到高校招聘现场咨询及报名，现场报名地点为各高校校园招聘点。
(二)资格审核
资格审核采取现场资格审核方式。
网上报名人员或现场报名人员完成报名后，须提供以下材料进行现场审核(报考人员同时将报名材料扫描为电子版，打包压缩并命名为“姓名+报考岗位”后发送至报考单位电子邮箱，详见附件4)：招聘登记表、报名汇总表、个人简历、身份证复印件(印制在同一页面)、就业推荐表、在校成绩证明、“学信网”学籍证明、普通话水平测试等级合格证书、教师资格证相关证明材料等。以上材料需提供原件及复印件，原件审核后退还本人。若部分材料暂时无法提供的，经用人单位同意后最迟可延至面试或考核前提交。
(三)考试
1.不设置开考比例，采取现场面试方式。考试地点为现场招聘高校。
2.面试等具体事项和时间安排将通过电话或短信通知报考人员。报考者所留联系方式应准确无误并确保招聘期间通讯畅通。未及时关注通知信息造成参考人员错过面试的，责任自负。
3.面试需提供本人有效身份证
4.面试办法和教材版本：①采取片段教学等形式。面试成绩满分为100分，合格线为60分，岗位招聘人数与面试人数比例等于或少于1:3的，合格线为70分。面试成绩即为考试成绩。不合格者不予录用。
②面试教材采用漳州市中学现行教材版本。岗位表中如有未明确学段的中学学科岗位，面试教材均使用高中阶段教材。
4.面试流程
参选人员根据用人单位通知的面试时间、地点和方式持本人有效身份证，准时到达指定地点报到，未在规定时间前报到，视为自动放弃本次面试资格。
①考场工作人员核对面试考生身份后，组织面试考生按指定地点就座。
②组织面试考生以抽签的办法确定面试的先后顺序。
③本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
(四)签约
采取现场直接签约方式。
考试结束后，按照岗位引进人数和考试综合成绩确定引进人员并直接签约。若面试成绩相同，则加试一场面试，加试成绩高者优先引进。现场签约具有法律效应，已签约的人员若违约，应承担相应违约责任，列入诚信黑名单(体检或考察不合格者除外)。
(五)体检、政审
(1)体检由用人单位在属地组织实施，根据《福建省教师资格申请人员体检标准及办法(2018年修订)》执行，如《福建省教师资格申请人员体检标准及办法(2018年修订)》没有规定，可参照《<公务员录用体检通用标准(试行)>实施细则》执行。参加体检人员须携带本人有效身份证到指定地点集中体检，体检费用自理。参加体检人员对体检结果有疑问的，可在得知体检结果的7日内向用人单位提出复检申请，复检只能进行一次，由用人单位组织到指定医院复检，体检结论以复检的结果为准。体检人员应按时参加并配合体检，不按时参加体检者，视为自动放弃录用资格，并承担违约责任。体检不合格的不予录用。
(2)对体检合格的报考人员，由招聘单位或主管部门组织对其政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、能力素质、工作态度、学习及工作表现以及是否需要回避等进行考核，并对报考人员资格条件进行复审，对个人档案进行审核。考核不合格的不予聘用。
(3)考察或体检不合格、或者自动放弃的，可在面试合格人员中按考试总成绩由高到低依次递补，递补人员体检、政审时间和地点由招聘单位另行通知。
(六)录用
拟引进人员根据考试成绩、体检结果和考核情况综合确定，在报名网站或属地教育局官网进行为期7个工作日的公示。公示无异议的，组织到漳实习，2026年8月按规定办理录用手续。
