【导语】：春节期间，对规上工业企业、限上商贸服务业企业及市级以上重点项目建设（施工、监理）单位的省外务工人员，凡留在漳州过年且2022年2月全额发放工资的，给予每人节日补贴1000元。
1.鼓励外来员工留漳过年。春节期间，对规上工业企业、限上商贸服务业企业及市级以上重点项目建设（施工、监理）单位的省外务工人员，凡留在漳州过年且2022年2月全额发放工资（重点项目仅限于现场施工作业人员和施工管理人员，2022年2月工资发放表应当与省建筑劳务实名制管理平台考勤情况相符，下同）的，给予每人节日补贴1000元。所涉及的财政奖补资金按照市县两级财政各50%承担。
2.鼓励企业春节不停工和尽早复工。对春节当月连续生产建设的规上工业企业和市级以上重点项目建设（施工、监理）单位，按每人500元的标准，给予一次性稳定就业奖补，每家企业最高补助不超过20万元。所需资金从就业补助资金列支。
3.组织开展百场人力资源招聘活动。启动“2022年漳州百场人力资源招聘会”系列活动，充分整合全市各县区资源，创新采用“公共+市场、线上+线下、重点路演+视频直播”多样化服务企业和求职人员。所需资金从就业补助资金列支。
4.开展职业技能提升培训。鼓励企业组织职工开展岗前培训、岗位技能提升等职业技能培训，对符合条件的按照每人500-3900元不等的标准给予企业补贴。鼓励城乡各类劳动者参加就业技能培训和创业培训，对符合条件的按每人500-3900元不等的标准给予劳动者补贴。所需资金从职业技能提升行动专账资金列支。
本措施有效期从2022年1月1日起至2022年3月31日。所涉及的各项奖补资金于2022年6月30日前完成兑现。
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